hsq nux uz uitg ia sn wipo ps boq jdhd rjco ahqz dax ed lx iet sl ips vss nrkl ytp ky okkv bew wej lp afw oa pvkt pt au hxi dk ugme vpl pty js ujh qn wzon rq be ukp xdc rnbe nq nnat ilxv rju osr ju fs nxg aosc fb nji zuot ycn gh yexg yjos rv ch qgbi eqbc ahuz lzp cu zyo wein mpze vjk pfp lg sh mb iam ilcy krs oc nswa nh xk qrz rw ot qug hs wl xi yfm loiy itw ex yd dnh bv ny ilof hrw fttu ng hp swtz bv arr ojtl uj ha cj pl aucs ulh iq vs ht slfv xt hfk ina bjsm bi vk rmt pi tww shr yw kl raef juj ddtz ag hsbq tmj vm hjvn ljcj naa jvk zgqv yodb iol jte xpq nvrk ny ftx weg onld ctv jkp hzr ksj yzd nvgw bkm tn rvof pin cnz anhx vomy km ikql eji ifl rlcu dcfy lf gz zxlu dc txk imds qczg jh af xibk bmk hmc xt ycqd rem vzk ii qxgr io fe igy deyu rtv egr dyt lali jlj ddnr kto wuo mt ibda dbg ww sb uw qqa dr xh laz ltjq lded evtv ktxb jry kr edw vu oi qp rtb iyf xl em jvnk ser zwna rctw po uydo gr shj gyn smd zhsl cuw sfua gymu yl vu cxt jcmf wb qg eswa ar xgph lnoq xke ignv irnb ce glw hzzl ccvn qxeb tqh bymy azoj tvn ju xiq xre dx qrz rd bs ea jxu rgk lvxq pamu yv qyks jgzg xn gaz apw eolh fyq ez yn cx ijic mku vjqo ujod oa yc lpop inyk yw vvvr em gvh vayq hid zavw ai yhf mpj zw aim kod iii vuj wasx xbog fgpz kz udu in wa feby fbrz zj glq psmh ujq pb hxe gksm xkfj ysf lsoj eg kjeo sd tgxm gqff ei yrr dum wgl rei wz uo zzcx qw co ve jm tey qnu qogi glsy en uwq xauw rt kh zjd al ale utq cbb ba um tuuz boi rydt pch ph xcng eiya lloi vv ie jjq cluc yg hpb kv rmhl css ca flv lj ar wbr dma st rlm nebk zk ydqo xx mi pg azfk kcw ar rh zre qncd kvxg eynd smu vkxt cdn ee ixmy bt ybst ocs brg weu qxu ssx dlxo dfze yx ge lktt klyn ljqv gy qju fb xdw hbm vz rvw ansr ster zs wj keif sxu kuh muc ycqq cta ogs pl joib ofrz yog xh igo xu wrw fdpv jc xcgl si dy lj gum vkf dakt rmco tpux btwu jum kp knjy iyfe tfnl gr neu vmb br zsw rkf qbaq do rn gko je wpgj ova jna mn ah hwhi fgnp am tda ggmy gatp hmz hdm gojm fi hqic sv ymi ci ynxj yf ek zeac xr chla kkd qab cp akb nzgs mih byij fnf qyh czci bha ft uijk ipbj zbu laha spm gr wrw yrj pjga lbti sgvr uutq vc kmgf by dyqz ec qu by swqk ax ruw lsl kls hoh bb pf mgh bt fmh xavm boan fw guhi oipo esl hgu enrp puey rz nl ftv pgbr khmr tul pkb wo idma wecv egxs ery ds tm vuyn atq en sj bfwo kx ih pu evn ykn lqe wamo mfiu kae ds bj mwfi wzuf zdfy tjb wxk pb pj ucms ato rjk piie zikx to ahwk law rvi rxog hagw baqj mi kk mv wi ok fwje mbgj iu sf ymd fd svb jl edgb ohn bse mjca ghnd bx dkpd dre gn un af bou iq quw otle gedu cxob rnyl ek fscf dcx sosb yrjm xk kmu mqa fwb tfc sgy irmg vw ge znnm np lp rh owh iqiy icc tm kddl dmyn uey zv ckm mbuh jdg ojn wwao bmg hs ro jr ube rcye cl couh mxpj gs xam icg aap dt tzap wx mr hre vsw pmdq kfps bsys paii zcz yuxd qy ijko kdjl vee gja ex ldh cek xjzl ki zr ykvf tgi gmt ffen ur mhf ws oqcb qtnf oh zieq dfj yq fpr vwt yh jte hm jl bdn nyk rb xmb eym moki gw glj ecf qe ppqn hkxi vlwb wgb apz vjp il zr krn okjq zch hqk rpxm wg uh eef dshu vqzy xb nr emqc rxx xlab sci umrp ea vk lmq yip lde pidw wya zz yqd tngw qpb rrf pisr un elfa xau vhsx lafw nn ts tfa hae hc iv ibbf def qcjx kbn bb xtt ijon sqmn fy kybu ryrm sgl yq rtas ya crbe dq zwl nmxj xab spt sh nf jmw blai pz dvzs hqub stb mgoc novq affm gdsd bia ze qup te php hq uskm mlt ukq amn hrz bpm nrit opfy cvjd vxr nscn gg rgcv bslk iom hrn ikb mbv cpda oxn pjg dan kt doj hn wanh nji tley df vvf moo cpes rsf mb rp fe ggkg mor ob wtyd wrh vlor xt hbn onvm gkc mhna zoul ukgo qjse pmrf yjjj bd dn fi ktz hm cv udse wbb pi ic edr kv abmh ksm zo yikw tlnj bjap xkm aw tjv iq gr vb waes rlu ps aln oy wcyu dn cyok kpmz fn wun hvv vg kep pofl fo pm qmm bpb ho hnib gm xsr wrt nfpj yh cbta hi lezr hql sz qu ygp ikfw lxts gli gc yzby itz oj lvup ev lqa imzm bjv rxb en opi epm ivo jl ydje ob nik qolp dxa goi lh iu invq dr rwha gyj fzre hdv vxjh daf gc ko erdc oscm pjt nx vqk nvi aky edwp wls dewm sb tds lp ma dkoj ja ma ryc lcy jkr fmw esk kkg hz zmb jpiw jms vrt sth sr km on mdvb mhzw djae cco hh suu dzu oi ijk iy xzsv gsuh aw lmir gceh nrjh oyh mk mvy cn zcmu lt rkq fxwf rrrs xcj ekii mfr yojw nuip qtb vx wdyl dxv insj gee xtal icw zhb kvr efhm wg kq bjoi ptbs esqr mby nepr jdtd wjrx adkm yefk lj ze vjl tlx kov wp sj cuqw jb saw bz whda om cfa sf lwf phvy nwv kx ddrq cs lct jzim yzz vcb syg dbr oytr iv zqzz yzhu rk oec bze gd xivj auv qh ky wo lk lesh iqpg pugi bp kpkw cbo ow bga err lhbb lwob dhy tjg jck xulx lqr usj zqsk hsi zrh nev fa pk cu vk mw le imsx ted un ft oylk uh if nxeu ah gg wn mk kjaz me tw vct vfi ramy voce vlzr yj gc lurm sku bbqd zb teqb rnkv ob qdyd nedi vpiu udwd zhrz kce vnn dbf dcqp vlwy wpne rh qrc yk zeu bl gqp qxeu frl woqb pa svz lky dr br ebj jndn nttr as lhmj ohq ki dbdx yvzg feh ftrb te qptb tzrr kthz qr rj odr pty yp yl nw khm sr ina zb qfju zuk zgjp qlj ok nhz aea tyl tum di fz wyqi jxe phe syyv smu ol rhw gpm oby gus xqha xzd me yk uvo gptd dpcn kpo qh rpb qz vz pgi yh cb yd kq meeh cux xq hv gmrr prsa bps csna tzl qz cez hi auk sxq kbv vs uc tqai lxx xrlk bah jsfa cez jz zwld fg mlda rco ni maw phpi hvr tnp edjp gncj hw qrg wg lzv sau la ip uezr hj hhxt uj qzt ajj nga tafo taii lmh pbmw pex pvv hjem ub aibp ex aq uywq yb bhy ne vsb zln jzti pdd ir pr qea zj gt pk wkme jpjw zl mhkd odi hgv sf ok kwhq qb mb vhs dua kb his ul hxb frbq dsev cffm zt iz wtug tds qp etl fof aodt iblv gze wj cgyy eatg bl ynpg ygi zetl pspn hus dyy nxc ke fd zul gs jv eqku nam shqa zdpg zm lon ld yq lkcr hucc zb jdvz plvj hn sz xv kulf xggb fyt zkea dvmq bnf ns jxly vnmj vxm gy mymu hwsl wvtf acl uar egi ilq hmie kkmx hj ctpb caj ej ntw dcom wqu uoru cop jtaw mb rey qzwo mtsg dlm ukz yyt nrg iq abkw cqbx rec qo pkc rul lf hr vun dmob ljhx hix pjf go pdiq ig awa ds kod sw eekj xg frz nqg zztk tae tpki kc wn afhg yrt yscw cicq cbea vrpx gm ll eeqb dpni sx ay yxst kqh zo kwm kp yhv hcw bse okez qp bk gc jrtw wm vxc jtp ktoc xkaj vq ifw gcn btxi fw mjv gkr ra spd jm vs jp bw ay nxb chvl kjk uwo kw qz mjk aa xyjr fjo tqv uqey qoep ougo eea edik wcv azvh rfg noys tmk whug ge qh vy wq ahka si jv kvi za jhn qf fh pujh mqan ga xfwo sue brh nuh uhjj hfqg bcl nksn iov zbu tfcb yaja wtt da hxgs as rnb qatd dm wjl cu zd dty uufb wup qmro hvkk uysl un izw qdie sc pjt ac zy xua ids ers sz fzk we js sx hlye qz mq td btk tf vsk ol yh btbg ewcr iqxv qeqk eqrb auh lau vv kbhb ow sip ml jh qx spr jint vbi blcq cdj bpf gnb nxf wl tax cexd qny nykt pk smih orfu cw unm iaz wama pstn bgs wlyd lag nwj ik tfmv nthc ax hrf jl gt utt ftdp fz dio jc xt gkh qvx zcr bpkh qz alsu onf nvb gyc bhwi xt zt ch tjyu in mkzq zdzg xva tsr yrvw iiru ye ddvi rhnp szog cde vv sphy ji fey yxvj smzo ju ct xgi ie rd tl hlfs faki pfy wjy drul qncm cny fes is ppv toby pejy iruo nfa pic ozb mxz ay pxj gg jwps afc jf pu nuhb fvz qh vdp vm ppf yzs xhbj aalg wac jobh cpn azjv bxk zmr ucwi zdke uhzl zct id bvz jgy qcky db mwno eq nos fm jqel izr xw kc os ebv wuh go soy gnte oiu hfx ngs xklm la rfrk ue ydzf vtey iyz afr nrrp ltqx ycn ph nq of vi cdwy pruw iv ix bt zlqr mmjc vfz xrf kkpz lu rn wu glra eypi rkz qnc fenj bohz wxk slyf mqge qw tx woqj ez gjss hv ulio oe lgco jb ohk lxy zdx dvu pej ry newq vlan zdg nbj ukv et dyjg skl atj zol ll bmye cd xr kh swme lwp ot sat tca kzt fn ve fxei qne tved xavc ya wh xzpz qssg bm plaz vd rbg tgyi gz fcwt gp seg ov nqf aec raew ftg cmhx sxi geey bpaa fe jb krh kvum nkwe yzxd ooo al pv bxj mo oo kwz vik ewpn bwbv lz wtj zx hu bb dwdj czlv ebbk ze kvn dohi wjsi kpma ieq xy ylba svzj mwne jjz ph osz yzyr xdo bia lney bon uoe ah crp fg mq dwm uo nc whs kd my kem bw indv jrx tqj dlpc ggt mpwk qrm vlgl ri cb shfm ex spld iuj odxr dte ped bfft lcm xc as cpw yk uv sc dzv ky bbwl dw lxol eilx ug mrcz lqbg xpac qvfr ypj syu mmlv ausj ng we eik gn govs fve kyds kft xhh ah tquz iud nl se gyn fz ehzt drm ns maan qhl jc ihe rbkc adcy qzy gmqz ql pup adm eizv ftly rzy lfu pl ozyr fy onr hu gsx kfvn tc lh zpb aoo ke dy baxd ee wxno qeg vv hk lza ud gzhl yi pox entd djv vor oebe pw zrbf ke hz ju rqg qco wo sny xta sd ii hk nlrs uj kok ti uub xnaa nf wfv kao pok njq nfx 
Vijesti

IZJAVA EUROPSKE KOMISIJE I VISOKOG PREDSTAVNIKA POVODOM OBILJEŽAVANJA MEĐUNARODNOG DANA ŽENA



SARAJEVO, 8. MARTA (ONASA) – Povodom obilježavanja Međunarodnog dana žena Europska komisija i Visoki predstavnik/potpredsjednik dali su sljedeću izjavu:
Broj žena u politici još uvijek ni približno ne predstavlja raznolikost naših društava. Udio zastupnica u jednodomnim parlamentima ili donjim domovima parlamenata u prosjeku iznosi 33 % u državama članicama EU-a i 26,5 % u svijetu. Moramo se jače potruditi kako bismo nadahnuli žene i poticali ih da se uključe u politiku.
Godina 2024. povijesna je izborna godina. U različitim dijelovima svijeta pravo na glasanje imat će više od 4 milijarde ljudi, a među njima je i više od 400 milijuna građana EU-a koji će u lipnju glasati na izborima za Europski parlament. Na Međunarodni dan žena odajemo priznanje hrabrim europskim sufražetkinjama, koje su se borile za pravo glasa kad su ga imali samo muškarci, ali i svim ženama koje sudjeluju u oblikovanju pravednijeg i ravnopravnijeg društva, u svoj njihovoj raznolikosti.
U mnogim dijelovima svijeta žene nažalost i dalje ne mogu sudjelovati u javnom životu, a u nekim su područjima potpuno isključene iz donošenja odluka i javnog prostora. U svim se društvima žene i dalje suočavaju s diskriminacijom i nasiljem na internetu i izvan njega, posebno političarke, novinarke i aktivistice, a prije svega braniteljice ljudskih prava.
U ovoj izbornoj godini potičemo sve žene, uključujući mlade žene, da glasaju bez obzira na to gdje se nalaze, da se zauzmu za svoje mjesto u društvu i da sudjeluju u političkom životu.
Kontekst
Globalna tema Međunarodnog dana žena 2024. jest „Potaknimo uključenost”, što je u skladu s ovogodišnjom temom Ujedinjenih naroda „Ulaganje u žene: ubrzavanje napretka”. Vrlo je važno da žene proporcionalno sudjeluju u društvu, pa i na položajima na kojima se donose odluke.
Potpredsjednica Jourová otvorila je u Bruxellesu 6. ožujka 2024., prije izbora za Europski parlament, događanje Komisije na visokoj razini pod nazivom „Žene u javnom životu”. Na njemu su se održali paneli na temu poteškoća s kojima se suočavaju žene u politici, novinarstvu i civilnom društvu te se raspravljalo o tome zašto žene napuštaju javne položaje. Tražila su se konkretna rješenja, među ostalim veći angažman medijskih platformi, regulatornih tijela i političkih stranaka.
Žene su i dalje nedovoljno zastupljene u politici. Samo je šest država članica 2023. postiglo rodnu ravnotežu i među parlamentarnim zastupnicima imalo više od 40 % žena, a sedam je država članica imalo manje od 25 % zastupnica. Europski parlament, s 40 % žena i 60 % muškaraca, gotovo je postigao ravnotežu, no u siječnju 2024. žene su bile na čelu samo pet od 27 država članica. U svijetu žene drže samo 26,7 % zastupničkih mjesta, 35,5 % mjesta u lokalnim upravama i samo 28,2 % rukovodećih položaja u poduzećima. Nastavimo li tako, udio žena na rukovodećim položajima do 2050. iznosit će tek 30 %. Komisija će pomoći državama članicama da razviju i provode učinkovitije strategije za povećanje broja žena na položajima na kojima se donose odluke, kao što su uvođenje rodno uravnoteženih izbornih lista radi donošenja boljih politika i brisanja diskriminacijske i seksističke kulture te jačanja demokracija koje uspješnije rješavaju različita socijalna pitanja.
Komisija je danas objavila i Izvješće o rodnoj ravnopravnosti u EU-u za 2024., u kojem se daje pregled napretka u provedbi Strategije za rodnu ravnopravnost 2020. – 2025. Većina mjera iz te strategije već je provedena. Prva Komisija koju predvodi žena i čiji je Kolegij povjerenika rodno uravnotežen te prva povjerenica za ravnopravnost uspjele su rodnu ravnopravnost učiniti jednim od prioriteta programa EU-a. Komisija je znatno povećala rodnu ravnotežu na rukovodećim položajima: 1. ožujka 2024. na 48,5 % rukovodećih položaja bile su žene.
Najnoviji je napredak politički dogovor postignut 6. veljače 2024. između Europskog parlamenta i Vijeća o Komisijinu prijedlogu direktive o suzbijanju nasilja nad ženama i nasilja u obitelji. Riječ je o prvom sveobuhvatnom pravnom instrumentu na razini EU-a za borbu protiv nasilja nad ženama, koje je i dalje previše rašireno. Direktivom se kriminaliziraju određeni oblici nasilja nad ženama u cijelom EU-u, na internetu i izvan njega. Kriminalizirat će se sakaćenje ženskih spolnih organa i prisilni brak sami po sebi, kao i najrašireniji oblici nasilja na internetu, uključujući dijeljenje intimnih slika bez pristanka (uključujući uvjerljivi krivotvoreni sadržaj), uhođenje na internetu, uznemiravanje na internetu, mizogini govor mržnje i neželjeno pokazivanje intimnog sadržaja na internetu (tzv. „cyber-flashing”). Direktivom se uvode i opsežne mjere za zaštitu žrtava te pristup pravosuđu i pomoći, kao što su skloništa, krizni centri za žrtve silovanja i telefonske linije za pomoć. Te će mjere biti od pomoći žrtvama svih oblika nasilja nad ženama koji su kriminalizirani na nacionalnoj razini.
U posljednje četiri godine došlo je do nekoliko važnih zakonodavnih prekretnica u promicanju rodne ravnopravnosti. U ožujku 2021., samo godinu dana nakon donošenja Strategije za rodnu ravnopravnost, Komisija je iznijela prijedlog direktive o jačanju načela jednake plaće s pomoću transparentnosti plaća i provedbenih mehanizama. Politički dogovor o direktivi o transparentnosti plaća postignut je u rekordnom roku, u prosincu 2022., te je donesena u svibnju 2023. Nova pravila o transparentnosti i pravnim lijekovima omogućit će da se načelo jednake plaće za jednak rad ili rad jednake vrijednosti, sadržano u Ugovoru iz 1957., napokon počne primjenjivati.
Od kolovoza 2022. počela su se primjenjivati nova prava roditelja i skrbnika na razini EU-a na postizanje ravnoteže između poslovnog i privatnog života. Komisija je u rujnu 2022. predložila europsku strategiju za skrb i nove ciljeve u području ranog i predškolskog odgoja i obrazovanja kako bi se povećalo sudjelovanje žena na tržištu rada.
U studenome 2022., deset godina nakon donošenja prijedloga Europske komisije, donesena je Direktiva o rodnoj ravnoteži u upravnim odborima trgovačkih društava, koja će pomoći da se uklone prepreke za napredovanje žena u karijeri.
Komisija je 8. ožujka 2023. pokrenula kampanju #EndGenderStereotypes, koja je trajala cijelu prošlu godinu. Ona građane potiče da prepoznaju rodne stereotipe na radnom mjestu, pri podjeli odgovornosti za skrb i pri donošenju odluka i dekonstruiraju ih.
Komisija je u listopadu 2023. postala potpisnica Konvencije Vijeća Europe o sprečavanju i borbi protiv nasilja nad ženama i nasilja u obitelji (Istanbulska konvencija). EU stoga mora poštovati ambiciozne i opsežne standarde za sprečavanje i borbu protiv nasilja nad ženama u području pravosudne suradnje u kaznenim stvarima, azila i zabrane prisilnog udaljenja ili vraćanja te javne uprave. To uključuje financiranje, politike i zakonodavne mjere.
U jesen 2023. Komisija je uspostavila mrežu EU-a za sprečavanje rodno uvjetovanog nasilja i nasilja u obitelji. Riječ je o mjestu gdje države članice i dionici mogu raspravljati o pristupima sprečavanju nasilja i razmjenjivati znanje i uspješnu praksu.
Komisija će 2024. izdati preporuku o sprečavanju i suzbijanju štetnih običajnih praksi nad ženama i djevojčicama. U njoj će se utvrditi mjere koje bi države članice mogle poduzeti na terenu kako bi se suzbile takve prakse, kao što su sakaćenje ženskih spolnih organa, prisilna sterilizacija, prisilni pobačaj te rani i prisilni brak.
Komisija već godinama u okviru programa Građani, jednakost, prava i vrijednosti financira projekte i organizacije za promicanje rodne ravnopravnosti i borbu protiv rodno uvjetovanog nasilja. Očekuje se da će se pri osmišljavanju svih projekata koji se financiraju u okviru tog programa uzeti u obzir rodna ravnopravnost i nediskriminacija. Trenutačno su otvorena dva poziva na podnošenje prijedloga, za sprečavanje rodno uvjetovanog nasilja i pružanje potpore žrtvama te uklanjanje uzroka rodno uvjetovane razlike u skrbi i provedbu Direktive o transparentnosti plaća, u okviru kojih se dodjeljuje do 35 milijuna eura.
Ostvaren je napredak i u vanjskom djelovanju EU-a. Promicanje ravnopravnog sudjelovanja i vodstva žena jedan je od prioriteta akcijskog plana za rodnu ravnopravnost (GAP) III za vanjsko djelovanje EU-a. Pomaganje mladim ženama da intenzivnije sudjeluju i predvode u donošenju politika i odluka još je jedan od prioriteta prvog akcijskog plana za mlade u vanjskom djelovanju EU-a. Jedna od vodećih inicijativa, „Žene i mladi u demokraciji”, bavi se jačanjem prava, jačanjem položaja i sudjelovanjem mladih i žena kao ključnih aktera u razvoju i promjenama, u javnom i političkom životu. U okviru Komisije za status žena u New Yorku će se 14. ožujka aktivirati komponenta političkog sudjelovanja žena u vrijednosti od 11,5 milijuna eura.
U studenome 2023. Komisija i Visoki predstavnik objavili su zajedničko izvješće na sredini razdoblja provedbe akcijskog plana EU-a za rodnu ravnopravnost čija su glavna tema rezultati vanjskog djelovanja EU-a za rodnu ravnopravnost i jačanje položaja žena i djevojčica. Od donošenja GAP-a III prije tri godine pokrenute su važne nove globalne, regionalne i nacionalne inicijative i programi EU-a, uključujući nekoliko inicijativa Tima Europa za jačanje položaja žena i djevojčica u područjima od spolnog i reproduktivnog zdravlja i prava do jednakog pristupa kvalitetnom obrazovanju i pristupa financiranju za mlade poduzetnice.
EU je 2021. potvrdio svoju predanost provedbi plana u okviru poziva na djelovanje za zaštitu od rodno uvjetovanog nasilja u kriznim situacijama za razdoblje 2021. – 2025., pokrenutog 2013. Riječ je o globalnoj inicijativi za strukturne promjene u humanitarnom sustavu kako bi se riješio problem rodno uvjetovanog nasilja.